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[判断题]

落实分层级培训，毕业1-5年或新入职5年内的护士要求每个月考2项以上操作（）

答案

是

发布时间：2023-03-04

更多“落实分层级培训，毕业1-5年或新入职5年内的护士要求每个月考2项以上操作（）”相关的问题

第1题

护士规范化培训管理制度适用于新毕业入职进入护理岗位（）内的护理人员，新来院未经三级甲等医院规范化培训的护理人员

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

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第2题

培训计划的培训对象，是指项目的员工、项目员工层级和专业分类，较特殊的是()，在设置培训计划时企业文化类的课程可不分层级。

A.项目经理

B.专业主管

C.操作人员

D.新入职员工

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第3题

晋级N3条件（）

A．取得护士执业资格证书且在有效期内;取得相应晋升层级护理职称资格证书，专科护士需取得省级以上专科护士执业资格证书;须完成相应层级的培训目标要求内容与考核（专科护士须完成专科护士培训目标要求内容与考核），且能胜任相应层级的岗位要求;年度考核结果称职及以上B．入职满5年C．+BD．或B

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第4题

规范化培训对象为医学院校护理专业毕业（）年内和未经过规范化培训的新入职护士

A.10年

B.3年

C.4年

D.20年

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第5题

新入职护士规范化培训的对象是（）

A.院校毕业后新进入护理岗位工作的护士

B.在校大学生

C.5年资以上护士

D.护理实习生

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第6题

新入职护士规范化培训对象是指（）

A.本科毕业5年后，由原所在医院调至另一家医院

B.大中专毕业后8年，二甲医院工作3个月的新进护士

C.新进入医院的往届护士

D.院校毕业后新进入护理岗位工作的护士

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第7题

新入职护士规范化培训对象为院校毕业后新进入护理岗位工作的护士。培训内容包括：法律法规规章、护理文书、健康教育、心理护理、沟通技巧、职业素养、常见临床护理操作技术及临床专科轮转带教，24个月内完成在内科、外科、综合科等专科轮转培训（）

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第8题

单选：新入职护士规范化培训考核管理规定考核年限一般为（）年

A.0.5

B.1

C.2

D.3

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第9题

2016年国家卫计委发布《新护士培训大纲（试行）》，要求新入职护士接受（）年规范化培训

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

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第10题

农村商业银行应采取不同方式、多渠道、多层次地开展反洗钱培训活动，培训对象应覆盖从本行高级管理层到新入职和在职员工在内的各层级人员，确保培训对象及时了解反洗钱监管政策、反洗钱内控要求、反洗钱新方法、洗钱风险变动情况等方面的反洗钱工作信息，增强依法履行反洗钱义务的能力。()

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第11题

新入职护士临床指导老师须满足近年在正规刊物发表护理论文或参加护理相关会议学术论文、学术交流≥1篇的要求（）

A.2年

B.3年

C.5年

D.8年

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