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[主观题]

关于企业文化的说法中,正确的是()。A.企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识B.企

关于企业文化的说法中,正确的是()。

A.企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识

B.企业形象是企业文化建设的核心,企业价值观居于次要地位

C.企业规章制度是企业管理的基础,一般不会作为企业文化的内容

D.企业文化在整个企业经营管理过程中,具有整合功能

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更多“关于企业文化的说法中,正确的是()。A.企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识B.企”相关的问题

第1题

下列关于企业文化的说法中,正确的是()。 A.员工接受并履行企业价值观是企业顺利实现

下列关于企业文化的说法中,正确的是()。

A.员工接受并履行企业价值观是企业顺利实现发展目标的前提

B.职业道德与企业文化没有太多的关联性

C.员工的文化素质是在上学期间习得的,与企业文化无关

D.企业礼仪是外在表象,与企业文化没有内在联系

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第2题

关于企业文化和职业道德的说法中,正确的是()

A.员工的文化素质是在上学期间习得的,与企业文化无关

B.企业形象是外在现象,与企业文化没有内在联系

C.员工接受并履行企业价值观是企业顺利实现发展目标的前提

D.职业道德与企业文化没有太多的关联性

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第3题

下列关于企业文化的说法中,正确的是()

A.员工接受并履行企业价值观是企业顺利实现发展目标的前提

B.职业道德与企业文化没有太多的关联性

C.员工的文化素质是在上学期间学习得的,与企业文化无关

D.企业礼仪是外在表象,与企业文化没有内在联系

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第4题

下列关于企业文化和职业道德关系的说法中,正确的为()。

A.员工科学文化素质是在学生期间习得的,与职业道德无关

B.企业文化是企业文艺、体育活动,它不包括职业道德建设

C.员工接受并履行企业价值观是企业顺利发展的前提

D.职业道德和企业文化是企业的“面子”,不应做表面文章

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第5题

企业文化是一种软实力,保险企业文化的建设是一项系统工程,需要各方共同努力。以下关于保险企业文化建设的说法中,正确的是()。①需要建立合规的保险企业制度文化②在管理中坚持“以人为本”③在经营中坚持“以规模为导向,以盈利为中心”④需要塑造良好的企业形象

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

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第6题

通源的企业文化中关于“高压线、红线、底线”的说法正确的是()

A.高压线:企业规章制度;红线:国家法律法规;底线:价值观(个人、企业)

B.高压线:价值观(个人、企业);红线:国家法律法规;底线:企业规章制度

C.高压线:国家法律法规;红线:企业规章制度;底线:价值观(个人、企业)

D.高压线:国家法律法规;红线:价值观(个人、企业);底线:企业规章制度

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第7题

一下关于企业核心竞争力的说法错误的是()。

A.市场竞争中克敌制胜的根本因素

B.竞争对手难以模仿的优势

C.支持企业持续稳定发展的因素

D.决定着企业的企业文化

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第8题

关于驻地宣传的要求,以下说法正确的是()

A.坚持党政同行的原则

B.以项目生产管理为中心

C.展现企业文化特色

D.坚持因地制宜

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第9题

以下关于“旭辉纪录”认定导向的说法正确的是()

A.业务成果导向

B.企业文化导向

C.高标准导向

D.经营质量导向

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第10题

关于企业内部控制应用指引,下列说法错误的是()。A.内部控制应用指引由三大类组成,即内部环境

关于企业内部控制应用指引,下列说法错误的是()。

A.内部控制应用指引由三大类组成,即内部环境类指引、控制业务类指引、控制手段类指引

B.内部环境是企业实施内部控制的基础,包括人力资源、社会责任和企业文化等

C.控制业务类应用指引是对各项具体业务活动实施的控制,此类指引包括资金活动、采购业务、资产管理

D.控制手段类应用指引偏重于“工具”性质,往往涉及企业整体业务或管理,此类指引包括担保业务、业务外包

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第11题

下列关于企业价值观说法正确的有()。

A.企业行为规范制度的基础

B.企业生存和发展的内在动力

C.把所有员工联系在一起的精神纽带

D.是企业文化的核心

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