第1题
A.确认领导风格
B.确定情境
C.保持领导者素质
D.领导与情境的匹配
第2题
A.费德勒的权变模型
B.领导情境理论
C.路径一目标理论
D.参与模型
第3题
A.指示型领导
B.参与型领导
C.支持型领导
D.成就指向型领导
第4题
A.下属成熟度
B.工作任务
C.领导者经验
D.组织文化
第5题
领导情境理论中主要包括两个方面的内容,一是工作成熟度,二是()。
A.心理成熟度
B.心理承受度
C.精神成熟度
D.精神承受度
第6题
A.科学管理理论
B.管理过程理论
C.权变管理理论
D.情境领导理论
第7题
A.领导特质理论
B.领导行为理论
C.领导权变理论
第8题
A.领导连续统一体理论
B.费德勒领导权变模型
C.领导者参与模型
D.路径—目标理论
第9题
D.反馈理论
E.参与模型
第10题
A.路径目标理论
B.四分图理论
C.赏罚分明理论
D.领导权变理论
第11题
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