题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
()认为一个领导者应该通过明确任务的性质、减少顺利完成任务的障碍和为他们增加获得工作满足的机会来激励下属。
A.路径目标理论
B.四分图理论
C.赏罚分明理论
D.领导权变理论
答案
查看答案
A.路径目标理论
B.四分图理论
C.赏罚分明理论
D.领导权变理论
第5题
A.二维领导模式
B.管理费方格理论
C.Z理论
D.连续统一体理论
第6题
A.找工作时,一定要了解清楚所求职单位的真实背景和性质
B.投简历前,可以通过网络、工商部门、学校就业处等核实单位的真实性
C.对自己的一些个人信息做好必要的保护,尤其是在网络上
D.国家明令禁止在招聘过程中以任何名义收取费用,但可以向应聘者收取适当的培训费。毕业生应该对要求缴纳培训费以外的费用的用人单位提高警惕
第8题
根据上述案例,回答:
(1)列出航空公司所采用的各种定价方式,它们如何向不同的人收取不同的票价?
(2)电视上的这个消费者他说的对吗?说出你的理由。
第9题
A.形成较稳定的犯罪组织,人数较多,有明确的组织者、领导者,骨干成员基本固定
B.有组织地通过违法犯罪活动或者其他手段获取经济利益,具有一定的经济实力,以支持该组织的活动
C.以暴力、威胁或者其他手段,有组织地多次进行违法犯罪活动,为非作恶,欺压、残害群众
D.通过实施违法犯罪活动,或者利用国家工作人员的包庇或者纵容,称霸一方,在一定区域或者行业内,形成非法控制或者重大影响,严重破坏经济、社会生活秩序
第10题
A.全面质量管理
B.质量保证体系
C.质量管理小组
D.班组