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[判断题]

对一个企业来说,人力资源是最重要的资源。()

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更多“对一个企业来说,人力资源是最重要的资源。()”相关的问题

第1题

确保食品安全和产品质量的原则中对企业来说最重要的是标准原则。()

确保食品安全和产品质量的原则中对企业来说最重要的是标准原则。()

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第2题

对一个打算把头发留到腰部的人来说,最重要的一件事是什么?

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第3题

关键业务:()。

A.用来描述企业必须做的最重要的事情

B.说明企业创造价值主张

C.它所对应的是企业所需核心优势资源

D.商业模式中的一个要素

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第4题

拥有一头长长的秀发的女人总是很受欢迎,那么对一个打算把头发留到腰部的女人来说

,最重要的一件事是什么?

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第5题

传统的人事管理与现代人力资源管理的主要区别是传统的人事管理认为资金、技术、设备、土地等要素是核心资源,而现代人力资源管理认为人是最重要的核心资源,具有不可完全模仿、不可完全替代等特点。()
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第6题

下列说法理解错误的是()。

A.对人力资源经理来说,情商非常重要

B.智商低而情商高的人也会成功

C.对人力资源管理者来说,智商比情商更重要

D.人力资源从业人士在做辞退员工管理时,应充当员工职业生涯的指导师

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第7题

对商界人士来说,化妆的最重要的功能是塑造形象、体现尊重。判断对错
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第8题

一个组织对自身人力资源状况的了解对于人员管理是很重要的。()
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第9题

一个行业的萌芽和形成,最基本和最重要的条件是资本的支持与资源的稳定供给,它是行业经
济活动的最基本动力。 ()

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第10题

对企业来说,选择合适的人比培养人更重要。()
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第11题

()是用来描绘为了确保其商业模式可行,企业必须做的最重要的事情。

A.核心资源

B.关键业务

C.收入来源

D.客户关系

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