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[主观题]

用人单位可以每1至2年组织女职工进行一次妇科疾病检查，鼓励有条件的用人单位定期组织女职工进

行乳腺癌、宫颈癌筛查。()

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发布时间：2022-03-31

更多“用人单位可以每1至2年组织女职工进行一次妇科疾病检查，鼓励有条件的用人单位定期组织女职工进”相关的问题

第1题

用人单位每1至2年应当安排女职工进行一次妇科疾病检查，检查时间视为劳动时间。（)

用人单位每1至2年应当安排女职工进行一次妇科疾病检查，检查时间视为劳动时间。()

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第2题

对女职工()进行妇科疾病及乳腺疾病的查治。

A.每年

B.每1至2年

C.定期

D.每半年

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第3题

根据《河北省女职工劳动保护特别规定》的规定，用人单位应当每年为女职工安排不少于一次的妇科检查，检查时间（)，检查费用由（)承担。有条件的用人单位可以定期组织女职工进行乳腺癌、宫颈癌筛查。

A.计入劳动时间，用人单位与女职工本人共同

B.不计入劳动时间，用人单位

C.计入劳动时间，用人单位

D.不计入劳动时间，用人单位与女职工本人共同

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第4题

经本人提出，用人单位应当给予经期女职工下列劳动保护：（)

A.不得安排其从事国家规定的经期禁忌从事的劳动，暂时安排其他合适工作

B.从事连续站立劳动的，每2个小时安排10分钟工间休息

C.患有痛经或者经量过多的，给予1至2天的休息时间

D.休假3天

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第5题

女职工产假期满，确有实际困难的，经本人申请，用人单位批准，可以请哺乳假至婴儿()。哺乳假期间的工资待遇由双方协商决定。

A.8个月

B.10个月

C.1周岁

D.2周岁

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第6题

某女职工与用人单位订立劳动合同从事后勤工作，约定劳动合同期限为2年。关于该女职工权益保护的说法，正确的是（)。

A.公司应当定期安排该女职工进行健康检查

B.若该女职工哺乳的孩子已满18个月，公司可以安排夜班劳动

C.公司可以安排该女职工在经期从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动

D.若该女职工己怀孕5个月，公司不得安排夜班劳动

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第7题

生活水箱要求每（)进行一次清洗。

A.半年

B.1年

C.1年半

D.2年

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第8题

铁路局电务段应集中组织对工长每2年进行一次班组管理知识的培训培训时间不少于（)工作日。

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第9题

用人单位应当按照国家规定，组织女职工进行（)时的职业健康检查，并将检查结果如实告知女职工。A、

用人单位应当按照国家规定，组织女职工进行()时的职业健康检查，并将检查结果如实告知女职工。

A、上岗前

B、离岗时

C、上岗前、在岗期间、离岗时

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第10题

用人单位应当组织（)进行定期的职业健康检查。

A.接触职业病危害作业的劳动者

B.退休职工

C.女职工

D.男职工

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