“凭直觉”、“拍脑门”的决策方式是面试官的面试法宝（）

第1题

下列决策能力中，要求教育领导者在无法从容商讨时能凭直觉当机立断，应急应变的是（)。

A.认知能力

B.民主作风

C.决断魄力

D.组织群体决策能力

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第2题

下列哪些观点是正确的？（)

A.弹奏动作凭直觉,不需要科学分析

B.随时放松肌肉,避免--切不必要的动作

C.以自然的方式弹琴

D.多模仿郎郎的的弹奏动作可以弹得更好

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第3题

有位面试官在面试时，根据对求职者描述的过往工作经历状况，判断此人的工作能力一般，所以觉得此求职者的人品和工作态度都不太好。此现象属于面试官的哪种误区？（）

A．反弹效应

B．晕轮效应

C．草草决策，轻易承诺

D．跟着感觉走，不够专业

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第4题

结构化面试是常用的一种面试方式，其第一步是（)

A.制定标准

B.设计提纲

C.建模

D.选择面试官

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第5题

物业服务企业员工招聘过程中，关于面试的说法，正确的是（)。

A.面试应在笔试通过后进行

B.面试是一个双向选择的过程

C.面试时不适合采用实操方式

D.面试官应来源于人力资源部门

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第6题

突发事件具体处置过程中需要遵循科学规律，运用专业性知识，不能“拍脑袋”决策，体现了应急价值管理的快速反应。（)

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第7题

做好志愿者的面试工作，需要做好哪些准备（)？

A.选择面试官

B.对应聘者进行筛选

C.确定面试方式

D.确定面试场地

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第8题

蒙古族短调民歌《脑门达来》，主要流行于（)。

A.鄂尔多斯

B.锡林郭勒

C.呼伦贝尔

D.阿拉善

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第9题

根据《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》的规定，下列关于责任追究的说法错误的是()。

A.制定违背科学发展行为责任追究办法

B.已经离任的不再追究责任

C.强化离任责任审计

D.对拍脑袋决策、拍胸脯蛮干要记录在案

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第10题

室外测量体温怎样才能保证准确？（)

A.检测仪在使用之前应校准

B.两台同时测量，保证准确度

C.一定要贴近脑门

D.测量衣服、围巾覆盖的部位，如手腕、脖子

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第11题

会带有作者强烈主观色彩的人像拍摄方式是（)。

A.平拍人像

B.仰拍人像

C.俯拍人像

D.侧面人像

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